1. Địa điểm làm việc: Yamaguchi
2. Vị trí tuyển dụng: Nhân viên tổng hợp khách sạn - KS240207
3. Yêu cầu tuyển dụng:
- Ứng viên tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học.
- Ứng viên có trình độ tiếng Nhật đạt JLPT N2. Ưu các ứng viên có ngoại ngữ thứ 3.
- Không yêu cầu kinh nghiệm làm việc. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành dịch vụ.
4. Chế độ:
- Lương năm: 2,550,400. Lương tháng: ~ 229,200 yên (đã bao gồm làm thêm).
- Làm thêm ngoài giờ: Trung bình 10 - 20 giờ/tháng.
- Thưởng: 1 lần/năm dựa trên thành tích, trên 100,000 yên.
- Bảo hiểm: Đóng theo quy định của Luật lao động.
- Tổng số ngày nghỉ/năm: 105 ngày.
- Xét tăng lương định kỳ: 1 năm 1 lần.
- Trợ cấp di chuyển: Giới hạn chi trả 12,000 yên.
- Nhà ở: (chưa bao gồm điện, nước)
+ Share house: 15,000 -20,000 yên/người.
+ Phòng 1 người: 15,000 yên/người/tháng (dùng chung khu vực nhà tắm, nhà vệ sinh).
+ Phòng 1 người: 30,000 - 35,000 yên/người/tháng (phòng riêng).
- Phí xin COE do công ty chi trả với điều kiện ứng viên làm trên 2 năm.
- Được tạo điều kiện lấy ngày nghỉ dài đối với nhân viên người ngoại quốc.
- Cho vay thi lấy bằng lái.
- Tạo điều kiện để nhân sự được nghỉ các ngày thi năng lực tiếng Nhật, nghỉ trước để ôn luyện.
5. Nội dung công việc:
- Thời gian làm việc hàng ngày: Theo ca (8 tiếng/ngày).
- Công việc chính: Thực hiện các công việc thuộc bộ phận buồng phòng; Trong nhà hàng như nghe yêu cầu của khách, dọn dẹp, rửa chén bát; Các nghiệp vụ lễ tân như đối ứng check in, check out, đặt phòng, đối ứng khách hàng; Tiếp nhận, đối ứng điện thoại.
6. Lộ trình nghề nghiệp:
- Năm 1: Nhân viên nhà hàng, nhân viên buồng phòng. Học thêm các công việc lễ tân.
- Năm 2: làm quen với công việc lễ tân.
- Năm 3: Tập trung làm các công việc lễ tân; trở thành quản lý trung gian hướng dẫn nhân sự người nước ngoài.
- Năm 4: Tập trung làm các công việc lễ tân, quản lý chất lượng phục vụ; Hướng dẫn các nhân sự nước ngoài kiêm thêm quản lý các nhân sự parttime người Nhật.
- Năm 5 trở đi: Quản lý chịu trách nhiệm bộ phận, phân công lịch làm việc, quản lý nhân sự...